10 способов испортить карьеру

3. Необязательность и непунктуальность

Если срок завершения проекта – среда, а вы сдаете его в четверг, не удивляйтесь, что вашей работой, пускай и прекрасно выполненной, останутся недовольны.
Если срок завершения проекта – среда, а вы сдаете его в четверг, не удивляйтесь, что вашей работой, пускай и прекрасно выполненной, останутся недовольны.

Если срок завершения проекта – среда, а вы сдаете его в четверг, не удивляйтесь, что вашей работой, пускай и прекрасно выполненной, останутся недовольны. Более того, в следующий раз ответственное задание достанется не вам, а человеку с, возможно, более скромными способностями, но более ответственному.

То же с обязательностью. Если вы назначили встречу со своими подчиненными на 3 часа дня в среду, а в 12 дня в четверг оповестили их, что она переносится на следующий вторник, будьте готовы, что ваши сотрудники отнесутся к совещанию, как к мероприятию необязательному. А к вам – как к начальнику, не заслуживающему доверия. И будьте уверены, мнение подчиненных – тоже важный фактор карьерного роста.

4. Личные дела в рабочее время

Рабочий телефон и компьютер – инструменты решения служебных задач, а не личных. К тому же во многих компаниях вся рабочая почта просматривается, а разговоры по рабочему телефону записываются.

Посчитать, сколько вашего рабочего времени ушло на бронирование авиабилетов и поиск гостиниц в нужном вам городе очень легко. Может быть, сразу вам никто ничего и не скажет, но при случае не преминут напомнить. Так что будьте осмотрительны в выражении своих чувств, особенно к начальству, - приватность общения по служебному телефону или со служебного компьютера не гарантирована.