Конкурс

Как бороться за свои права

Вас уволили с работы. И вы считаете, что с вами поступили несправедливо. Родственники и знакомые возмущены и советуют идти бороться за свои права в суд. Или в прокуратуру. Нет, в трудовую инспекцию. Куда идти на самом деле, выяснял WDay.ru.
если уволили с работы
если уволили с работы

«Что я, ненормальная — в суд обращаться?» Такой незатейливой логикой руководствуется подавляющее большинство несправедливо уволенных и терпящих различные притеснения работников. А зря. За ваши права готово побороться государство, нужно только знать, как его об этом попросить.

Трудовая инспекция

Трудовая инспекция – организация, созданная специально для того, чтобы разбираться в спорах между сотрудниками и работодателями. Основная ее функция – контроль над соблюдением Трудового кодекса. Трудовая инспекция обязана принять любое ваше заявление и рассмотреть его в течение месяца. Также не забывайте о том, что подать свою жалобу вы можете в течение месяца с того момента, как было зафиксировано нарушение ваших прав. То есть, если это несправедливое увольнение – то месяц этот будет отсчитываться от даты увольнения, несправедливый выговор – от даты, когда вынесен приказ о нарушении вами трудовой дисциплины.

Заявления обычно рассматривают в течение 15 дней. Максимальный срок рассмотрения — месяц со дня поступления. Заявления о незаконном увольнении рассматриваются быстрее: в течение 10 дней.

Важно правильно составить жалобу, чтобы она возымела эффект. Нужно учесть все формальные требования, потому что в противном случае у инспекции будет хороший повод ее не рассматривать. В заявлении должны быть указаны ФИО, ваша подпись, место жительства, работы. Иначе ваше заявление будет принято за анонимное, а анонимки в Инспекции не рассматриваются.

Содержание жалобы тоже играет существенную роль в том, будет ли она признана обоснованной и будут ли предприняты какие-то действия в отношении вашего работодателя.

  • Коротко и по сути. Перед тем, как начать составлять жалобу, нужно успокоиться и отбросить все эмоции. Длинные эмоциональные тексты читать сложно, а разбираться в них и вычленять факты – еще сложнее. Поэтому, если вы хотите, чтобы ваша жалоба была эффективной, излагайте только факты. Причем чем больше вы их перечислите, тем лучше. Текст жалобы лучше уместить в две страницы.
  • Доказательно. Хорошо бы, чтобы каждый перечисленный в жалобе факт вы могли доказать. Перечислите все то, что доказывает нарушение ваших прав и дает повод к их защите. Если вы пишете в жалобе, что в фирме создаются формальные условия, которые вынуждают вас увольняться по собственному желанию, то постарайтесь приложить к ней провоцирующие письма руководства, а также ссылки на свидетелей, которые могут подтвердить ваши слова.
  • Список приложений. Все доказательства (распечатки писем, копии документов, данные о свидетелях) должны быть вынесены в приложения, которых может быть сколь угодно много. А в конце текста самой жалобы непременно составьте список этих приложений, чтобы у них не было никакой возможности потеряться. Мало ли что.
  • Требуйте письменного ответа. Требование ответить письменно по адресу такому-то для государственных структур – норма. Поэтому обязательно попросите об этом, это увеличит ваши шансы на ответ.
Комментарии1
Ляля Hoffmann16.08.09 04:18

Может проще относится к этому: если уволили с работы, значит это не ваше. Такие вещи надо использовать для личностного роста.

ОтветитьРедактироватьУдалить
Эксперты форума
40 экспертов
Наталия Домбровская
Врач-эндокринолог
Сергей Ланг
Парапсихолог
Злата Ната
Психолог, к.п.н.
Мехди
Экстрасенс
Наталия Петрова
Врач онколог-маммолог
Наталья Гусева
Эксперт по отношениям
Оксана Дубровская
Психолог, к.п.н.
Ольга Крайнова
Эксперт по отношениям
Ирина Кузнецова
Адвокат
Андрей Лычагин
Врач-андролог
Ольга Халикова
Адвокат
Анна Юстус
Врач акушер-гинеколог
Иван Муссуров
Врач-стоматолог
Елена Каркукли
Тренер по фейсфитнесу
Алена Ал-Ас
Сексолог
Наталья Виргур
Адвокат
Вероника Рыжова
Врач-стоматолог
Иван Карасев
Врач-хирург
Ольга Василенко
Сексолог
Валерия Карат
Экстрасенс
Анна Всехвятская
Эксперт по тайм-менеджменту
Илана Юрьева
Актриса
Маргарита Королева
Диетолог
Александра Миллер
Сексолог
Ксения Измайлова
Дизайнер интерьеров
Лолита
Певица
Давит Испирян
Пластический хирург
Анна Сухова
Психолог
Анна Черепанина
Эксперт по финансам
Алена Острогляд
Бизнес-тренер
Евгений Репко
Косметолог
Екатерина Пограничная
Косметолог
Александра Гуреева
Бизнес-тренер
Алексей Голев
Психолог
Мария Ковалева
Дизайнер одежды
Алина Делисс
Писательница
Анна Московцева
Стилист
Алла Спиваковская
Психолог, доктор наук
Анастасия Максимова
Стилист
Татьяна Ашакова
Визажист, стилист

Мобильное приложение

Для iPhone и Android

16+

Журнал «Антенна-Телесемь»

Читайте журнал и телегид: 2 в 1

12+
На адрес ya@aaa.ru выслано письмо для подтверждения подписки.